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Gesundheitsmanagement und betriebliche Gesundheitsförderung: Leistung durch Wohlbefinden
Wie Menschen innerhalb eines Betriebes oder einer Organisation miteinander umgehen und kommunizieren, ist entscheidend für die Arbeitszufriedenheit, Motivation und Gesundheit aller. Das zahlt sich nicht nur für jeden Einzelnen aus, sondern für das gesamte Unternehmen.
Die Vielfalt der Faktoren sowie deren Wechselwirkungen, von denen die "betriebliche Gesundheit" bestimmt wird, ist der Ausgangspunkt für ein konzentriertes Angebot zur psychosozialen Gesundheitsförderung:
- Gesundheitskonzepte
- Aufbau und Moderation von
Gesundheitszirkeln
- Coaching
- Supervision
- Kommunikationstraining
- Stressmanagement
- Work-Life-Balance
- Work-Mind-Balance
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